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關(guān)于Y市F鎮(zhèn)基層政府機(jī)關(guān)干部職業(yè)倦怠情況的問卷調(diào)查

您好!非常感謝您在百忙之中抽出時(shí)間來參加本次問卷調(diào)查。本次調(diào)查主要用于了解機(jī)關(guān)干部職業(yè)倦怠狀況，答案無對(duì)錯(cuò)之分，也無好壞之分。本次問卷調(diào)查完全采取匿名方式，您的個(gè)人信息將會(huì)得到保密，數(shù)據(jù)只用于學(xué)術(shù)研究。請(qǐng)您瀏覽問卷后結(jié)合自身情況如實(shí)填寫。再次衷心感謝您的配合與參與!
1.您的性別：
2.您的年齡：
3.婚姻狀況：
4.您的學(xué)歷：
5.您工作的年限：
6.您的職級(jí)：
請(qǐng)您根據(jù)自己的體會(huì)和感受，客觀判斷以下問題在您自己身上發(fā)生的頻率，并選擇合適的選項(xiàng)。（1=極少；2=偶爾；3=經(jīng)常；4=頻繁；5=非常頻繁，數(shù)值越大，發(fā)生頻率越高）
7.工作讓我身心疲憊：
8.下班的時(shí)候我覺得精疲力竭：
9.早晨起床不得不面對(duì)一天的工作，我感覺非常累：
10.每天繁重的工作任務(wù)對(duì)我來說壓力很大：
11.工作讓我有快崩潰的感覺：
12.自從干了這份工作，我對(duì)工作越來越不感興趣：
13.我對(duì)工作不像以前一樣熱心了：
14.我越來越不關(guān)心我的工作的意義和價(jià)值：
15.我不關(guān)心自己的工作是否有貢獻(xiàn)：
16.我不能有效解決工作中存在的問題：
17.我覺得我無法為單位做出貢獻(xiàn)：
18.在我看來，我不擅長自己的工作：
19.在完成工作時(shí)我不會(huì)感覺到高興：
20.我做的工作毫無意義：
21.我認(rèn)為自己的工作效率低下：
請(qǐng)您根據(jù)自己的感受和體會(huì)，判斷它們?cè)谀诘膯挝换蛘吣砩系姆铣潭?/legend>
22.（歸因測(cè)量）工作中的不合理要求或資源匱乏（如人手不足、支持不夠）是我難以全力以赴的主要原因。
23.（歸因測(cè)量）我有意識(shí)地將工作投入控制在最低限度。
24.（歸因測(cè)量）我主動(dòng)拒絕可能增加負(fù)擔(dān)的任務(wù)。
25.(個(gè)人層面)業(yè)務(wù)能力與工作要求并不匹配。
26.(個(gè)人層面)工作內(nèi)容、性質(zhì)與自身性格、興趣并不匹配。
27.(個(gè)人層面)正常的家庭生活常常因工作原因打亂節(jié)奏。
28.(組織層面)單位考核機(jī)制不規(guī)范，公平公正公開程度不高。
29.(組織層面)單位晉升機(jī)會(huì)少，晉升上限低，晉升標(biāo)準(zhǔn)不明確。
30.(組織層面)權(quán)責(zé)不匹配，工作職責(zé)邊界不明確。
31.(社會(huì)層面)群眾訴求復(fù)雜，工作無法得到大眾認(rèn)可與配合。
32.(社會(huì)層面)基層工作過于繁重，影響正常家庭生活。
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