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薪酬滿意度調查問卷

尊敬的公司員工:
您好!本問卷旨在了解您對公司薪酬體系的滿意度,為公司薪酬優(yōu)化提供數據支持。問卷采用匿名方式,所有信息僅用于學術研究,請您根據實際情況如實填寫。問卷填寫約需5-8分鐘,感謝您的支持與配合!
您的崗位類別
3 您的學歷
4 您的工作年限
5 您的職級
6 您的年齡
我對目前的月薪數額感到滿意
與同行業(yè)其他公司相比,我認為我的薪酬水平是有競爭力的
與我的學歷、能力和工作經驗相比,我認為我的薪酬是匹配的
我對公司提供的五險一金(社保公積金)感到滿意
我對公司提供的補充福利(商業(yè)保險、體檢、節(jié)日福利等)感到滿意
我對公司提供的培訓學習機會感到滿意
我對公司近年來的薪酬漲幅感到滿意
我對公司決定加薪的標準和機制感到滿意
我對公司的晉升機制感到滿意
我對公司薪酬結構的合理性(固定工資與績效工資比例)感到滿意
我對公司績效考核與薪酬掛鉤的程度感到滿意
我認為公司的績效考核方式是公平公正的
我對公司研發(fā)項目獎金的發(fā)放機制感到滿意
我對公司研發(fā)人員的職業(yè)發(fā)展通道(技術晉升路徑)感到滿意
我對公司技術支持崗位的績效評價標準感到滿意
我對公司技術人員的職業(yè)發(fā)展通道感到滿意
我對公司職能崗位的績效評價標準感到滿意
我對公司職能人員的職業(yè)發(fā)展通道感到滿意
我認為我的付出與收入是匹配的
與公司內同崗位同事相比,我認為我的薪酬是公平的
我認為公司的薪酬分配體現(xiàn)了“多勞多得”的原則
我認為公司目前的薪酬水平能夠有效激勵我努力工作
我愿意在目前的薪酬條件下繼續(xù)留在公司工作
您認為公司薪酬體系最需要改進的方面是什么
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