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2025年第四季度護士工作滿意度與協(xié)作情況問卷調(diào)查表
尊敬的牙體二科護士同事：
為了解本季度科室內(nèi)部協(xié)作效率、工作支持情況及個人需求，以便優(yōu)化工作流程、提升團隊凝聚力，特開展此次匿名調(diào)查。問卷僅需5分鐘填寫，數(shù)據(jù)將用于科室工作改進，感謝您的真實反饋！
1. 請您對本科室護士工作能級作出評價
A級（95-100分）
B級（90-95分）
C級（90分以下）
D級（80分以下）
陳葉葉
馬建蓉
呂彩峰
劉曉婷
宮壯麗
楊會娟
龐雨萌
陳奕峰
李思璐
2. 配合醫(yī)生熟練度
非常熟練
一般熟練
不熟練
3. 護士無菌操作執(zhí)行度（器械消毒，診療區(qū)域無菌防護，交叉感染防控）
標準
較差
非常差
4. 護士對牙體?？谱o理知識（如根管治療護理配合、術(shù)后并發(fā)癥觀察）的掌握程度
完全掌握
一般
5. 責任護士工作期間能否堅守工作崗位，不無故缺崗，不串崗扎堆聊天
是
否
6. 責任護士工作期間是否翻看手機，接聽電話
是
否
7. 交接班時前一責任班是否把耗材補充齊全，可以順利開展今日工作
是
否
8. 器械護士是否能及時補充清潔器械，保證診室臨床工作順利開展
是
否
9. 耗材管理護士是否能按需及時補充診室耗材
是
否
10. 高峰時段（如患者集中就診），有同事主動分擔工作壓力
有
無
11. 個別診室偶爾有疑難復雜病例時護理協(xié)作的默契度
非常滿意
滿意
一般
不滿意
12. 新護士遇到診療疑問或者操作難題時，能獲得同事的有效指導和幫助
是
否
13. 高年資護士對新護士的專業(yè)指導及幫扶
非常滿意
滿意
一般
不滿意
14. 同事對于工作的責任心與敬業(yè)態(tài)度
非常敬業(yè)
一般
較差
15. 面對工作壓力時的相互支持與情緒疏導
經(jīng)常有
偶爾有
從來沒有
16. 護理團隊中公平公正的工作分配與協(xié)作氛圍
非常滿意
滿意
一般
不滿意
17. 第四季度護理工作中，您認為最影響協(xié)作效率的環(huán)節(jié)是：
器械消毒流程繁瑣
耗材存放位置不明確
接班時診室環(huán)境雜亂無章
工作中不同意見的溝通解決效率
無明顯問題
其他
18. 第四季度護理工作中，您認為值得肯定的具體表現(xiàn)
19. 對于提升牙體二科護理團隊協(xié)作質(zhì)量，改善工作體驗，您還有其他具體建議嗎？_______________________________
20. 您認為當前護護協(xié)作中存在的主要問題
21. 其他有助于提升科室護理質(zhì)量與團隊凝聚力的想法
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