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平昌縣人民醫(yī)院血透室\n第四季度護士對護理管理責任人滿意度調(diào)查問卷表

親愛的同仁:護理管理責任人作為護理管理者,不僅要嚴格護理質(zhì)量管理,更要樹立“以人為本”的護理管理理念,團結(jié)、愛護、激勵全體護士,提高護士工作積極性,增強科室凝聚力。為了解護士長各項工作開展情況,護理部特制定此調(diào)查表,請各位護理人員如實填寫。謝謝!
1. 護理管理責任人能夠以身作則,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和崗位職責
2. 護理管理責任人有較全面的理論知識和過硬的操作技能,能解決本專業(yè)的疑難問題
3. 護理管理責任人能夠關(guān)心下屬,幫助解決工作、生活中的問題
4. 護理管理責任人能夠做到公平、公正對待每一位護士
5. 護理管理責任人作風民主、寬宏待人,能使下屬護士產(chǎn)生安全感,心情舒暢
6. 病房管理井井有條,護理人員分工合理,職責分明
7. 科室排班科學有序,人員力量搭配合理
8. 能夠為護士創(chuàng)造機會和條件,參加各類培訓和繼續(xù)教育,滿足自我提升的需求
9. 護理管理責任人能夠與各部門溝通協(xié)調(diào),正確處理好與相關(guān)科室及其人員的關(guān)系,使醫(yī)院的各部門工作成為一個有機整體
10. 護理管理責任人能夠承上啟下,正確及時傳達醫(yī)院和護理部精神,同時收集有用的反饋意見,及時匯報,利于工作的開展
11. 您對護理管理責任人的意見和建議:
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